Me encanta escribir sobre narcisistas, pero creo que he escrito tanto sobre ellos que estoy empezando a aburrir a mi audiencia. Así que, aunque hoy voy a escribir de nuevo sobre el narcisismo, en realidad se trata de una historia sobre personas que se vuelven menos narcisistas.

Hay un estudio relativamente conocido en psicología de 2008 que mostraba que los estudiantes, con el tiempo, puntuaban cada vez más alto en la escala de narcisismo de los tests de personalidad. Sin duda, en estos tests de personalidad, el narcisismo es una dimensión que se relaciona con un mayor individualismo, egocentrismo y autoestima, y sólo en los extremos encontramos a las personas con trastorno narcisista de la personalidad (NPD) en las que generalmente pensamos cuando oímos la palabra "narcisista". Pero, obviamente, si la persona media obtiene una puntuación más alta en narcisismo, es probable que también tengamos más personas con NPD en nuestra sociedad.

Aumento de la puntuación en narcisismo de los universitarios estadounidenses

Fuente: Klement on Investing, Twenge et al. (2008)

Pero en 2008 ocurrió algo importante: La crisis financiera mundial. Estados Unidos no sólo experimentó su peor recesión desde la Gran Depresión, sino también una recuperación bastante anémica, con un crecimiento lento durante una década.

En trabajos anteriores he analizado cómo las condiciones económicas durante nuestros años de formación (entre los 18 y los 25 años) definen nuestra visión de la vida. Las personas que viven una recesión durante sus años de formación están mucho más a favor de los subsidios de desempleo y la redistribución de la riqueza que las personas que viven tiempos prósperos durante sus años de formación. Del mismo modo, las personas que viven tiempos difíciles durante sus años de formación actúan de forma menos egoísta y se interesan más por el bien común que las personas que viven tiempos de bonanza.

En otras palabras, las personas que han estado en sus años de formación durante y después de la crisis financiera mundial deberían puntuar menos en la escala de narcisismo que las generaciones anteriores. Y esto es, de hecho, lo que descubrió un estudio de seguimiento. Los datos muestran un notable descenso en las puntuaciones de narcisismo después de 2008.

Descenso en la puntuación de narcisismo después de 2008

Fuente: Klement on Investing, Twenge et al. (2021)

Los millennials más jóvenes y la Generación Z actúan de forma mucho menos egoísta que los millennials de más edad, la Generación X o los Baby Boomers. Para ellos, el sistema que hizo ricos a Estados Unidos y a la mayoría de los países industrializados después de la Segunda Guerra Mundial está realmente roto. Les resulta objetivamente más difícil encontrar trabajo y progresar en sus carreras para obtener salarios más altos, simplemente porque en los últimos 15 años la creación de empleo y la progresión laboral se vieron obstaculizadas por el menor crecimiento de la economía en general. Del mismo modo, las personas que inician su carrera profesional en una recesión ganan alrededor de un 10% menos a lo largo de su vida que las que lo hacen en épocas normales. Y como el crecimiento sigue siendo bajo, aumenta la probabilidad de perder el empleo que se tiene. Y cada vez que alguien pierde su empleo, los ingresos a lo largo de la vida vuelven a disminuir.

¿Es de extrañar que las personas que entraron en el mercado laboral desde 2008 sientan la necesidad de mejores sistemas de bienestar social y, en general, sean hipersensibles a las injusticias reales o percibidas, como las disparidades raciales?

Personalmente, creo que mucho de lo que han hecho los guerreros de la justicia social en los últimos años se ha ido por la borda. Definir tus pronombres no va a reducir los prejuicios contra las personas LGBTQ+. Del mismo modo, cada vez que oigo a alguien hablar de "experiencia vivida" me entran ganas de gritar, porque las anécdotas no son datos.

Pero a menudo veo el sentido de ciertos movimientos una vez que me doy cuenta de mis propios prejuicios. Crecí en una época próspera y mis años de formación transcurrieron a principios de la década de 1990. Por eso creo mucho más en la autodeterminación y el individualismo. La generación que entra hoy en el mercado laboral tiene un punto de vista diferente. Las personas mayores como yo y mis compañeros de la Generación X tenemos que darnos cuenta de ello y comprender que personas como Greta Thunberg no son un caso atípico, sino representantes de una generación de personas con una mentalidad mucho más social que la de sus padres o abuelos. Y dado el gran número de problemas que tenemos y que sólo pueden resolverse a través de la cooperación global en lugar de la acción individual, eso podría ser algo bueno.

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Justificando el optimismo

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Joachim Klement es un estratega de inversiones con sede en Londres que trabaja en Liberum Capital. A lo largo de su carrera profesional, Joachim se ha centrado en la asignación de activos, la economía, las acciones y las inversiones alternativas. Pero sin importar el enfoque, siempre miró a los mercados con la lente de un físico entrenado que se obsesionó con el lado humano de los mercados financieros. Comparte sus amplios conocimientos en su blog Klement on Investing.

Fuente / Autor: Klement on Investing / Joachim Klement

https://klementoninvesting.substack.com/p/gen-z-really-is-different

Imagen: Live Science